Tài liệu Thư viện số

Danh mục TaiLieu.VN

Ebook 12 phương pháp khích lệ nhân viên tiền không làm được - Tịch Tông Long

Khích lệ nhân viên là một bài học lớn, nói thì đơn giản nhưng thực hiện lại phức tạp. Khi nói đến việc khích lệ, nhiều lãnh đạo sẽ nghĩ ngay đến khích lệ nhân viên bằng tiền. Mặc dù chúng ta không coi thường hay phủ nhận chế độ và chính sách thưởng tiền hợp lí và khoa học của một số doanh nghiệp, nhưng việc đãi ngộ bằng lương, tiền không thể giải quyết được mọi vấn đề: Một là lương thưởng không phải là nguyên nhân duy nhất ảnh hưởng đến lòng yêu nghề của nhân viên, thậm chí không phải là nguyên nhân quan trọng nhất. Hai là người quản lí có phát huy được khả năng lãnh đạo của mình hay không sẽ có ảnh hưởng rất lớn đến lòng yêu nghề của nhân viên.

Từ khóa: Phương pháp khích lệ nhân viên, Quản trị nhân sự, Tư duy quản lý, Lãnh đạo doanh nghiệp, Văn hóa doanh nghiệp

248 p stc_01 10/01/2024 54 0

Bình luận